SERVICE
サービスのご案内
OUR SERVICE
3つの主要サービス
社会保険労務士法人みらいは、企業の人事・労務に関する
あらゆるお悩みに対応いたします。
労働・社会保険諸法令に基づく手続の書類作成・提出代行・事務代理
企業が行うべき労働保険・社会保険に関する各種届出書類の作成から提出まで、専門家として正確かつ迅速に代行いたします。煩雑な手続き業務から解放され、本業に集中していただけます。
健康保険・厚生年金保険
資格取得届・資格喪失届・被扶養者異動届・算定基礎届・月額変更届・賞与支払届等
雇用保険
資格取得届・資格喪失届・離職証明書・高年齢雇用継続給付・育児休業給付・介護休業給付等
労働保険
年度更新（概算・確定保険料申告書）・保険関係成立届・適用事業所設置届等
労災保険
療養補償給付・休業補償給付・障害補償給付・遺族補償給付・第三者行為災害届等
助成金申請
キャリアアップ助成金・両立支援等助成金・人材開発支援助成金等の各種助成金申請代行
給与計算
月次給与計算・賞与計算・年末調整・住民税特別徴収の届出等
法令に基づく諸規程及び備付帳簿等の作成
労働基準法をはじめとする労働関係法令に基づき、企業に必要な就業規則や各種規程、法定帳簿等の作成・見直しをサポートします。法改正に対応した最新の規程を整備し、労使トラブルの未然防止を図ります。
就業規則
就業規則の新規作成・変更・届出。法改正に対応した最新の内容に整備します。
賃金規程・退職金規程
賃金体系の整備、退職金制度の設計・規程作成をサポートします。
育児・介護休業規程
育児・介護休業法に対応した規程の作成・改定を行います。
ハラスメント防止規程
パワハラ防止法に対応した社内規程・相談窓口の整備をサポートします。
36協定届
時間外・休日労働に関する協定届の作成・届出を行います。
法定帳簿
労働者名簿・賃金台帳・出勤簿等の法定帳簿の整備をサポートします。
労務管理や社会保険に関する相談・指導・企画
日々の労務管理における疑問や課題について、専門家の立場から的確なアドバイスを提供いたします。法改正への対応、人事制度の見直し、労使トラブルの解決など、幅広くご相談いただけます。
労務相談顧問
日常的な労務管理に関する相談に随時対応。電話・メール・来所にて承ります。
人事制度コンサルティング
人事評価制度・賃金制度・等級制度の設計・導入・運用をサポートします。
働き方改革対応
長時間労働の是正、同一労働同一賃金への対応など、働き方改革関連法への対応を支援します。
労使トラブル対応
解雇・退職勧奨・ハラスメント等の労使トラブルについて、適切な対応をアドバイスします。
社員研修
ハラスメント研修・コンプライアンス研修・管理職研修等の企画・実施を行います。
是正勧告対応
労働基準監督署の調査・是正勧告への対応をサポートします。